WASHINGTON, 5 oct (Reuters) – El aumento del empleo en Estados Unidos aumentó en septiembre a su mayor nivel en seis meses y la tasa de desempleo cayó al 4,1%, lo que apunta a una economía resistente que probablemente no necesite que la Reserva Federal realice grandes recortes de tasas de interés durante el resto de este año.
Además del aumento mayor de lo esperado en las nóminas no agrícolas reportado por el Departamento de Trabajo el viernes, los salarios aumentaron a un ritmo sólido el mes pasado. El informe de empleo también mostró que la economía agregó 72.000 puestos de trabajo más en julio y agosto de lo estimado anteriormente.
El informe siguió inmediatamente a las revisiones anuales de referencia de los datos de las cuentas nacionales la semana pasada, que mostraron que la economía está en mucho mejor forma de lo estimado anteriormente, con mejoras en el crecimiento, los ingresos, los ahorros y las ganancias corporativas.
Este mejor contexto económico fue reconocido por el presidente de la Fed, Jerome Powell, esta semana cuando rechazó las expectativas de los operadores de otro recorte de tasas de medio punto porcentual en noviembre, diciendo que “este no es un comité (de fijación de políticas) que sienta que tiene prisa por recortar las tasas rápidamente”.
“El informe de hoy refuerza el tema general de la resiliencia para la economía de Estados Unidos, dejando de lado las preocupaciones de un deterioro inminente en las condiciones del mercado laboral”, dijo Jonathan Millar, economista senior de Barclays. “Mantenemos nuestro llamado a un recorte de 25 puntos básicos en noviembre”.
Las nóminas no agrícolas aumentaron en 254.000 puestos de trabajo el mes pasado, la mayor cantidad desde marzo, dijo la Oficina de Estadísticas Laborales del Departamento de Trabajo. Economistas encuestados por Reuters habían pronosticado que las nóminas aumentarían en 140.000 puestos después de avanzar en 142.000 en agosto.
Las estimaciones para el aumento de empleos en septiembre oscilaron entre 70.000 y 220.000. El promedio de tres meses de crecimiento mensual del empleo aumentó a 186,000 desde 140,000 en agosto.
La proporción de industrias que informaron un aumento en las nóminas saltó al 57,6% desde el 51,8% de agosto.
El flujo de datos sólidos, incluido el gasto de los consumidores, desde que el banco central de Estados Unidos inició su ciclo de flexibilización de la política monetaria con una reducción de tasas inusualmente grande de 50 puntos básicos el mes pasado, hizo que algunos economistas se preguntaran si los responsables de la política monetaria habían entrado en pánico.
“Si la Fed hubiera conocido las revisiones de las impresiones de julio y agosto con anticipación, es muy probable que hubieran optado por un movimiento de 25 puntos básicos”, dijo Kyle Chapman, analista de mercados cambiarios de Ballinger Group.
El dólar subió a un máximo de siete semanas frente a una cesta de monedas. Las acciones en Wall Street subieron en su mayoría. Los rendimientos de los bonos del Tesoro de Estados Unidos subieron.
Los mercados financieros aumentaron las probabilidades de una reducción de tasas de un cuarto de punto porcentual en noviembre al 95% desde el 71.5% antes del informe, mostró la herramienta FedWatch de CME Group. Las probabilidades de un recorte de 50 puntos básicos casi se desvanecieron.
La Fed recortó su tasa de política monetaria en 50 puntos básicos el mes pasado hasta el rango de 4.75%-5.00%, su primera reducción de tasas desde 2020. Subió los tipos en 525 puntos básicos en 2022 y 2023.
PANORAMA SOMBRÍO DE OCTUBRE
Pero el mercado laboral podría experimentar algunas breves turbulencias después de que el huracán Helene devastara grandes franjas del sureste de Estados Unidos la semana pasada. Decenas de miles de maquinistas en Boeing (BA. N), se abre en una nueva pestaña también se declaró en huelga en septiembre, con un efecto dominó en los proveedores de la empresa aeroespacial.
La huelga, si persiste más allá de la próxima semana, podría afectar los datos de nóminas no agrícolas de octubre, que se publicarán pocos días antes de las elecciones presidenciales del 5 de noviembre en Estados Unidos.
Los votantes han estado más preocupados por la inflación, aunque las presiones sobre los precios han disminuido considerablemente después de aumentar en 2022.
Los sólidos aumentos del empleo el mes pasado desafiaron la débil confianza del mercado laboral en las encuestas del Institute for Supply Management y Conference Board. La contratación en restaurantes y bares, que aumentó en 69.000 puestos de trabajo, lideró el aumento casi generalizado de las nóminas.
El sector de la salud agregó 45,000 puestos, impulsado por los servicios de atención médica a domicilio, hospitales, así como centros de atención residencial y de enfermería.
El empleo gubernamental aumentó en 31,000 puestos de trabajo, impulsados por la contratación de los gobiernos estatales y locales. Las nóminas de asistencia social aumentaron en 27.000 puestos de trabajo. El empleo en la construcción avanzó en 25,000 puestos, lo que refleja sólidas ganancias en los empleos de contratistas especializados no residenciales.
Los minoristas agregaron 15,600 empleos, muchos de ellos en supermercados y farmacias. También hubo aumentos de empleo en los servicios profesionales y empresariales, así como en las actividades financieras.
Pero la manufactura perdió 7.000 puestos de trabajo, concentrados en la industria automotriz. El transporte y el almacenamiento perdieron 8.600, la mayor parte de ellos en almacenes e instalaciones de almacenamiento.
SÓLIDAS GANANCIAS SALARIALES
Una contratación más sólida y unos bajos despidos se combinaron para elevar las ganancias medias por hora, que subieron un 0,4% tras ganar un 0,5% en agosto. Los salarios aumentaron un 4,0% interanual tras subir un 3,9% en agosto. La semana laboral promedio, sin embargo, cayó a 34,2 horas desde 34,3 en el mes anterior. A los economistas no les preocupaba que el aumento de los salarios volviera a encender la inflación.
Aun así, argumentaron en contra de otro recorte de tasas de medio punto porcentual en la reunión de la Fed del 6 y 7 de noviembre. Los responsables de la política monetaria tendrán el informe de octubre, que probablemente se verá empañado por Helene y el ataque de Boeing, para esa reunión.
“No vemos el endurecimiento de septiembre como un riesgo para descarrilar la actual tendencia a la baja de la inflación”, dijo Michael Pugliese, economista senior de Wells Fargo. “La tendencia subyacente en el mercado laboral todavía parece ser hacia un enfriamiento gradual, y un repunte en el crecimiento de la productividad modera aún más las presiones inflacionarias que emanan del mercado laboral”.
Los detalles de la encuesta de hogares de la que se deriva la tasa de desempleo fueron igualmente optimistas, aunque 121.000 personas más tenían varios empleos. La caída de la tasa de desempleo desde el 4,2% de agosto reflejó un aumento de 430.000 puestos de trabajo en el empleo de los hogares, que absorbió con creces a las 150.000 personas que ingresaron a la fuerza laboral.
La tasa de desempleo ha subido desde el 3,4% de abril de 2023, impulsada en parte por los jóvenes de 16 a 24 años y el aumento de los despidos temporales durante los cierres anuales de plantas de automóviles en julio.
Ahora ha disminuido durante dos meses consecutivos. La relación empleo-población, considerada como una medida de la capacidad de una economía para crear empleo, subió al 60,2% desde el 60,0% de agosto. Menos personas trabajaban a tiempo parcial por razones económicas.
“El mercado laboral está encontrando su estado estable después de unos meses ruidosos”, dijo Oscar Muñoz, estratega macro jefe de Estados Unidos de TD Securities.
